Alternant(e) Gestionnaire RH Prévoyance (H/F)

L'Institut Curie recrute un(e) Gestionnaire RH Prévoyance, dans le cadre d'une alternance sur les sites de Paris et Saint-Cloud.

Travailler à l’Institut Curie c’est… Travailler dans un environnement d’excellence, où les expertises se mêlent autour de valeurs communes : bienveillance, humanité, ouverture, partage, efficacité, innovation, solidarité et engagement. 

Fidèle à l’héritage de sa fondatrice, l’Institut Curie est pleinement engagé en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Convaincus que la diversité des profils et des parcours enrichit nos équipes et nourrit l’excellence de nos missions, nous invitons toutes les candidates et tous les candidats, indépendamment de leur genre, à postuler à nos offres.

Type de contrat : Contrat d’alternance (apprentissage ou professionnalisation)

Durée : 12 mois

Localisation : Paris 5ème / Saint-Cloud (92)

Rémunération : entre 933€ et 1867€ brut mensuel

Vos missions :

Dans le respect de la législation, des dispositions conventionnelles, des accords d’entreprise et d’établissement et de la politique RH de l’EH, le/la Gestionnaire RH-IJSS gère et assure le suivi des dossiers IJSS (Indemnité Journalières de Sécurité Sociale) de l’ensemble des personnels de l’Ensemble hospitalier.

Il/elle assure le rôle d’accompagnement auprès de l’équipe Paie et administration du personnel, dans le suivi des dossiers d’arrêts d’absence de Sécurité Sociale. Il/elle réalise, en paie, l’ensemble des rapprochements comptables des IJSS.

Le/la Gestionnaire RH-IJSS participe à des projets transversaux ou spécifiques au service et effectue une (ou des) activité(s) complémentaire(s) à celles décrites dans la fiche emploi.

Vos principales activités :

Objectif principal : Gestion et suivi des dossiers d’IJSS

• Garantir la qualité de suivi des dossiers d’arrêts d’absence de Sécurité Sociale (Ensemble des personnels de l’EH)

• Effectuer le déclaratif des dossiers d’arrêts de travail (attestations de salaire événementielles via DSN ou via Net-Entreprises)

• Gérer et suivre les dossiers d’arrêts de travail en lien avec la Sécurité Sociale (appeler / contacter / relancer les CPAM pour analyser et débloquer les dossiers en anomalie ou non remboursés)

• Effectuer les liens de suivi avec les Gestionnaires Paie et assurer le partage d’informations

• Extraire les bordereaux de remboursement de la Sécurité Sociale

• Effectuer les liens de suivi avec les Gestionnaires Paie et assurer le partage d’informations

• Contrôler la fiabilité du calcul des IJSS (précomptes VS remboursements CPAM) et effectuer les saisies de rapprochement comptable des IJSS sur le logiciel de paie (via le module dédié)

• Effectuer des points réguliers avec l’encadrement d’équipe et les Pôles Comptabilité et Contrôle de gestion sociale

• Extractions et reporting et consolidation des données

• Etablir avec l’encadrement de l’équipe, les procédures et modes opératoires liés aux IJSS