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- Responsable du socle technique (CDI) H/F
L’Institut Curie, premier centre français de recherche et de lutte contre le cancer, associe un Centre de recherche de renommée internationale et un Ensemble hospitalier de pointe qui prend en charge tous les cancers, y compris les plus rares. Fondé en 1909 par Marie Curie, l’Institut Curie rassemble, sur 3 sites (Paris, Saint-Cloud et Orsay), 3 800 chercheurs, médecins et soignants, ainsi que des personnels administratifs et techniques autour de ses 3 missions : soins, recherche et enseignement.
Envie de donner du sens à votre métier ? Venez contribuer, grâce à votre expertise et à vos talents, à une cause utile en rejoignant les équipes de l’Institut Curie !
Travailler à l’Institut Curie, c’est travailler dans un environnement d’excellence, où les expertises se mêlent autour de valeurs communes : bienveillance, humanité, ouverture, partage, efficacité, innovation, solidarité et engagement.
Fidèle à l’héritage de sa fondatrice, l’Institut Curie est pleinement engagé en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Convaincus que la diversité des profils et des parcours enrichit nos équipes et nourrit l’excellence de nos missions, nous invitons toutes les candidates et tous les candidats, indépendamment de leur genre, à postuler à nos offres.
Nous recherchons un(e) responsable du socle technique rattaché au sein de la Direction du numérique, data et IA afin de piloter, faire évoluer et garantir le bon fonctionnement des infrastructures, des postes de travail technique, des réseaux, des environnements d’hébergement, des capacités de calcul, des services techniques transverses et la gestion de l’obsolescence.
Vous piloter également la disponibilité, la sécurité, la performance, la continuité et l’évolution du socle technique nécessaire aux services numériques, data et IA de l’Institut Curie.
Missions principales
👉 Piloter le socle d’infrastructures
Définir la trajectoire des infrastructures : réseau, serveurs, stockage, cloud, virtualisation, sauvegarde, téléphonie, équipements critiques
Garantir la robustesse des environnements nécessaires au soin, à la recherche, aux données et à l’IA
Structurer la cartographie, la documentation et le référentiel des actifs techniques
Pilote l’évolution du socle technique en mode projet et en pleine transversalité avec autres domaines de la direction
👉 Assurer la disponibilité et la continuité de service
Mettre en place les engagements de service, indicateurs de disponibilité et plans de continuité
Piloter la résolution des incidents techniques
Organiser la résilience des infrastructures critiques, notamment celles liées aux activités hospitalières et de recherche
👉 Sécuriser et maîtriser les risques techniques
Intégrer, pleinement dans le pilotage du socle d’infrastructures, les exigences de cybersécurité, conformité, HDS, RGPD, segmentation réseau, gestion des accès et traçabilité
Travailler étroitement avec le RSSI, le DPO, l’urbanisation et les responsables applicatifs
Réduire l’obsolescence et les risques liés aux dépendances fournisseurs
👉 Préparer les capacités futures Data/IA
Mettre à disposition les capacités de calcul, stockage, interopérabilité et plateforme data/IA
Accompagner les besoins du Data-IA Hub institutionnel : plateformes, pipelines, environnements sécurisés, MLOps, accès contrôlés
👉 Manager les équipes du pôle Socle technique
Organiser les compétences d’exploitation, ingénierie, réseau, cloud, systèmes, stockage, téléphonie et environnement utilisateur
Encadrer, accompagner et faire monter en compétence la vingtaine de collaborateurs du pôle
Définir les objectifs individuels et collectifs de l’équipe
Organiser la répartition de la charge et le suivi des activités
Structurer les astreintes, procédures, capitalisation et montée en compétences
Formation initiale et expérience :
✅ Formation : bac +5 filière informatique
✅ Expérience : 10 à 15 ans dans un poste similaire incluant le management d'une équipe technique et le pilotage de la transformation d'un socle Si complexe
✅Cadre confirmé, ingénieur ou équivalent, disposant d’une solide expérience en production/infrastructures SI, idéalement dans un environnement hospitalier, recherche, santé ou organisation critique
Compétences techniques :
🔧 Architecture technique, infrastructure, cloud, réseau, sécurité, Azure
🔧 Culture ITIL, gestion des incidents, problèmes, changements et configurations
🔧 Pilotage de prestataires et contrats techniques
🔧 Capacité à arbitrer entre robustesse, innovation, coûts et dette technique
🔧 Management d’équipes techniques et animation transverse
🔧 Forte sensibilité aux exigences du soin, de la recherche et des données de santé
🔧 Management de projet
Aptitudes professionnelles :
🤸 Management
🤸 Leadership transverse (sans lien hiérarchique direct)
🤸 Culture de la collaboration avec autre responsable au sein du direction
🤸 Sens du dialogue et de l’écoute
🤸 Culture du service