RESPONSABLE PHILANTHROPIE H/F (CDI)

Rattaché(e) à la Directrice des relations donateurs, vous aurez comme mission de manager le pôle philanthropie (2 collaborateurs) et de piloter la stratégie de développement des ressources issues des grands donateurs en France et à l’international.

Missions :

👉 Stratégie

➡️ Collaborer à l’élaboration de la stratégie de collecte du pôle e, lien avec la Directrice des Relations Donateurs : identification des axes de développement, formalisation d’une stratégie et d’indicateurs de suivi

➡️ Définir les moyens et outils pour le déploiement de la stratégie (offres, support de promotion & publicité, communication, …)

➡️ Définir les budgets annuels de ressources et charges du pôle

👉 Management des activités du pôle philanthropie

➡️ Décliner la stratégie en plan d’actions et objectifs pour les différentes activités du pôle et en assurer le suivi (indicateurs, reporting)

➡️ Piloter et participer quand nécessaire à la gestion et au développement des portefeuilles donateurs et prospects du pôle : mise en œuvre de la stratégie de fidélisation des donateurs, proposition pour nouvelles actions et approche de nouveaux prospects, gestion administrative des projets

➡️ Piloter et participer si nécessaire à la mise à jour de la bibliothèque de projets en lien avec le ou la responsable de pôle mécénat et partenariat et à celle de la base de données CRM

👉 Activité opérationnelle sur les campagnes grands donateurs et les actions de levée de fond à l’international 

➡️ En action conjointe avec la Directrice des relations donateurs et la chargée de campagnes donateurs, piloter les campagnes grands donateurs en France et à l’international 

➡️ Piloter les actions de la levée de fonds hors campagnes à l’international et notamment aux Etats Unis

👉 Management d’équipe

➡️ Management de deux collaborateurs 
 

Profil recherché: 

✅ Formation BAC +5 

✅ 5 à 7 années d’expérience, sur un poste similaire au sein d’une fondation ou dans le secteur institutionnel / santé avec une expérience en gestion de campagne Grands Donateurs
 

Compétences techniques :

🔧 Maitrise des techniques de levée de fonds privés, philanthropie, grands donateurs

🔧 Maitrise des techniques de conduite de l’entretien face à face

🔧 Bonne culture générale

🔧 Excellent rédactionnel

🔧 Bonne connaissance et capacité d’analyse du monde économique et du milieu philanthropique

🔧 Anglais de niveau professionnel

🔧 Management d’équipe
 

Aptitudes professionnelles :

🤸‍♀️ Aisance relationnelle

🤸‍♀️ Autonomie, prise d’initiative et force de proposition

🤸‍♀️ Capacité d’adaptation aux différents publics

🤸‍♀️ Capacité à travailler en équipe et de manière transverse

🤸‍♀️ Adhésion aux valeurs de l’Institut Curie et ses missions de lutte contre le cancer

 

Si vous vous reconnaissez, n'attendez plus, postulez !

🎗️Rejoindre Curie, c'est :

🌍Rejoindre un Institut engagé et engageant

🧬Participer à une aventure passionnante où les semaines sont rythmées par l’innovation et l’excellence dans une ambiance bienveillante et humaine.

🏖️Trouver un équilibre entre sa vie professionnelle et personnelle : accord télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, 8 semaines de congés, droit à la déconnexion, aide à la parentalité (place en crèches, aide à la garde d’enfant…),

💰Bénéficier d’avantages sociaux : épargne salariale, retraite supplémentaire, 70% du titre de transport, séances d’ostéopathie…

🏦Travailler au cœur du quartier latin (Paris 5ème) à proximité du Jardin du Luxembourg

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.